Bimtek & Diklat Perhitungan Angka Kredit Kenaikan Pangkat Dan Jenjang Jabatan Fungsional

Bimtek & Diklat Perhitungan Angka Kredit Kenaikan Pangkat Dan Jenjang Jabatan Fungsional Dalam sebuah organisasi, kenaikan pangkat dan peningkatan jabatan fungsional merupakan hal yang diinginkan bagi para pegawai untuk meningkatkan karier dan penghasilan mereka. Namun, proses tersebut tidaklah semudah membalikkan telapak tangan. Salah satu aspek krusial yang harus diperhatikan adalah perhitungan angka kredit, yang menjadi dasar dalam menentukan kelayakan seseorang untuk naik pangkat atau mendapatkan jabatan fungsional yang lebih tinggi.

Untuk membantu para pegawai pemerintah memahami lebih dalam mengenai perhitungan angka kredit tersebut, dilakukanlah kegiatan bimbingan teknis (Bimtek) dan diklat (pendidikan dan pelatihan). Bimtek dan diklat ini dirancang khusus agar peserta dapat memahami seluk-beluk peraturan yang berlaku serta teknis perhitungan angka kredit secara mendetail.

Salah satu materi yang biasanya disampaikan dalam kegiatan tersebut adalah penjelasan mengenai jenis-jenis pengalaman kerja atau pelatihan yang diakui dalam perhitungan angka kredit, serta bobot atau nilai yang diberikan untuk setiap jenis pengalaman atau pelatihan tersebut. Selain itu, peserta juga akan diberikan contoh perhitungan angka kredit untuk kasus-kasus tertentu agar mereka dapat memahami bagaimana menghitung angka kredit secara efektif.

Tidak hanya itu, dalam kegiatan Bimtek dan diklat ini, para peserta juga akan diberikan pemahaman yang mendalam mengenai pentingnya pencatatan dan dokumentasi setiap pengalaman kerja atau pelatihan yang mereka ikuti. Hal ini sangat penting karena pencatatan yang baik akan memudahkan proses verifikasi angka kredit oleh pihak yang berwenang, sehingga mempercepat proses kenaikan pangkat atau peningkatan jabatan fungsional.

Selain aspek teknis, kegiatan ini juga menjadi ajang untuk berbagi pengalaman dan pengetahuan antarpegawai. Para peserta dapat saling bertukar informasi mengenai strategi atau tips untuk mengumpulkan angka kredit dengan efektif, serta mengatasi kendala-kendala yang mungkin dihadapi dalam proses tersebut. Dengan ini kami akan mengadakan Bimtek & Diklat Perhitungan Angka Kredit Kenaikan Pangkat Dan Jenjang Jabatan Fungsional akan dilaksanakan pada :

Berikut jadwal dan lokasi bimtek dan diklat yang telah kami sediakan

Biaya Dan Fasilitas Yang Didapatkan Peserta :
Kegiatan ini diselenggarakan secara swadana yang dibebankan ke masing-masing peserta / SKPD dengan Biaya sebesar : Rp. 4.500.000,- (Empat juta lima ratus ribu rupiah) / Peserta Menginap Rp. 3.500.000,- (Tiga juta lima ratus ribu rupiah) / Peserta Tidak Menginap Dengan fasilitas sebagai berikut : -Pelatihan rencana selama 2 hari / Materi dibahas sampai selesai -Menginap 4 Hari 3 Malam (Twin Sharing) -Seminar Kit -Coffee Break, Lunch Dan Dinner (Selama Kegiatan Berlangsung) -Sertifikat Pelatihan -Makalah -Tas Exclusive Catatan : -Konfirmasi Pendaftaran Peserta Selambat – Lambatnya H-7 1. Jemput Bandara Peserta Group Minimal 5 Orang ( Peserta Wajib Konfirmasi ) 2. Syarat & Ketentuan Berlaku 3. Request Peserta Diluar Jadwal Yang Tidak Tercantum Di Website, Minimal 15 Peserta 4. Daftarkan Segera, Tempat Terbatas Konfirmasi pendaftaran : Syarat & Ketentuan Berlaku. Waktu Dan Tempat Bimtek, Diklat Dan Pelatihan Yang Tertera Sewaktu – waktu Dapat Berubah. Terima Kasih

Dengan mengikuti kegiatan Bimtek mengenai perhitungan angka kredit untuk kenaikan pangkat dan jenjang jabatan fungsional, diharapkan para pegawai akan lebih siap dan terampil dalam mengelola karier mereka. Hal ini tidak hanya menguntungkan bagi mereka secara individu, tetapi juga bagi institusi atau organisasi tempat mereka bekerja, karena memiliki pegawai yang kompeten dan berkualitas tinggi.

Dengan demikian, dapat disimpulkan bahwa kegiatan Bimtek dan diklat mengenai perhitungan angka kredit ini sangatlah penting dan bermanfaat bagi semua pihak yang terlibat. Investasi dalam peningkatan pengetahuan dan keterampilan pegawai merupakan langkah yang sangat strategis dalam meningkatkan kualitas sumber daya manusia suatu organisasi atau instansi.